par ClaireDepanain | Oct 18, 2025 | Saison 2
Jérôme est arrivé comme DRH 9 mois plus tôt. Son équipe, sans manager depuis un an, l’attendait avec impatience. 15 personnes, 4 direct reports. Il a fait le pari que son équipe étant autonome depuis longtemps, il pouvait prioriser sa relation avec le CEO et les...
par ClaireDepanain | Oct 18, 2025 | Saison 2
Rémi est manager d’une équipe de consultants en stratégie de transformation. Son niveau d’exigence est connu de tous depuis que les People reviews sont assorties de séquences de calibration. La calibration consiste à « lisser » les évaluations, entre...
par ClaireDepanain | Oct 18, 2025 | Saison 2
Jean-Paul est manager d’une équipe commerciale jeune et assez récente.Son enjeu : consacrer plus de temps à la stratégie commerciale dans un contexte de forte croissance.Il va devoir déléguer l’animation de l’équipe à un(e) numéro 2 à recruter. La DRH lui a demandé de...
par ClaireDepanain | Sep 3, 2025 | Saison 1
💬 8 mars 2005, journée des droits des femmes. Je suis invitée à un évènement organisé par le groupe où je travaille sur le leadership au féminin. Nous sommes une centaine de femmes. 💯 Rapidement, je sympathise avec Pascaline, Key Account Manager. 📽 Son histoire :...
par ClaireDepanain | Sep 3, 2025 | Saison 1
💬 « Tu peux regarder ce dossier stp ? Cela ressemble fort à de fausses notes de frais ». ➖ « Qui ? » ➖ « Un commercial. Apparemment cela dure depuis un moment, je te laisse voir et me dire comment on gère ». Moi qui pensais pouvoir profiter de l’accalmie du mois...
